邯郸市委统战部深入贯彻落实习近平总书记关于干部教育培训工作的重要论述，把教育培训工作作为提升统战干部、统战成员能力素质高质量发展的基础工程、系统工程来抓，坚持问题导向、需求导向、效果导向，推动教育培训工作落细落实。

一是统筹谋划，提高针对性。把干部教育培训与统战业务工作同部署、同安排、同落实，结合工作实际，制定年度教育培训计划，明确总体要求、目标任务、组织保障等，有效提升统战干部、统战成员能力素质，推动统战工作整体提升。今年以来，赴浙江大学、湖南省黄石市等地组织举办民营经济人士理想信念教育、全市统战干部宗教工作素质提升班等7个班次，培训统战干部和统战成员近500人次。

二是融合资源，提高创新性。与邯郸市委办、组织部、党校等单位密切协作，拓展培训的平台资源。依托全市“周末大讲堂”平台，组织全体党外干部、统战干部积极参加17期，培训人员800余人次，组织统战干部参加市委党校主题班、专题班培训12人。组织一线练兵，选派4名年轻干部到基层实践锻炼，在参与农业农村、信访维稳、企业生产等急难险重任务中开阔视野、提升能力。

三是坚持常态，提高实效性。坚持专题培训与常态化学习相结合，坚持“干什么学什么”“缺什么补什么”原则，围绕统战业务知识、机关管理、作风建设等内容，邀请专家学者，每周组织开展“统战干部学统战、统战干部讲统战”活动，部领导班子成员率先垂范，机关干部全员登台授课，提高统战干部业务本领，以学促干、以干促进，营造了“学统战、懂统战、干统战”的良好氛围，现已开展27期。